投资公司开展廉洁提醒谈话

7月21日下午，投资公司党委组织召开2022年第三次政工例会暨第二次意识形态工作联席会，公司党委委员、纪委书记徐艳红主持会议并对本部各部门、各产业公司党支部书记等相关参会同志24人开展廉洁提醒谈话，以此筑牢各级党员领导干部职工防腐拒变思想防线，强抓作风建设，促进廉洁从业。

会上，徐艳红同志传达学习省纪委相关通报，并就投资公司系统认真贯彻落实通报精神作要求。一要切实加强学习，不断提升政治“三力”。作为国有企业的党员领导干部，必须清醒认识当前反腐败斗争和作风建设面临的复杂性和严峻性，务必以案为鉴，深刻吸取教训，做到举一反三；强化对党章、《中国共产党廉洁自律准则》、中央八项规定及其实施细则精神、省委十项规定精神、《贵州省关于公务活动全面禁酒规定》等党规党纪以及公务接待管理规定等各项规章制度学习，切实提升政治“三力”，自觉筑牢拒腐防变的思想道德防线。二要切实履行职责，不断压实政治责任。要按照主体责任、监督责任和“一岗双责”职责要求加强对分管部门和单位全面从严治党工作的领导和指导。要对照通报精神，紧扣正在开展的落实中央八项规定精神自查自纠工作,重点围绕公务接待管理规定等制度执行情况和工作落实情况深入开展自查自纠，确保源头防范、关口前移，使制度和纪律落实落地。三要发挥“头雁”作用，各级党员领导干部要率先垂范，严格遵守廉洁自律各项规定，常思贪欲之害，常怀律己之心要自觉接受党组织和群众的监督，干干净净做事、清清白白做人，算好人生“三笔账”、把好人生“六道关”，坚决守住底线、不逾红线，做到一身正气、清正廉洁。

徐艳红要求，公司各级党组织要高度重视廉洁文化建设和年轻干部的教育管理监督，结合廉洁文化建设常态化开展党员干部职工理想信念教育、法纪教育和警示教育，善于做好干部职工思想政治工作，长效化开展谈心谈话，防患于未然，为推进公司高质量发展夯实坚实的政治保证、组织保障和纪律支撑。

会议现场