日前,贵州交建集团所属公路集团工会工作创新案例《贵州省公路工程集团有限公司工会推进智慧工会工作 推动工会高质量发展》在中华全国总工会网站刊发。近年来,在交建集团领导下,公路集团工会始终坚持和加强党的全面领导,建立创新服务发展大局的工会工作体系,通过构建与工会服务相适应的数字化准入点,逐步实现工会工作办公无纸化、会议视频化、宣传网络化、资料数字化、学习信息化、民主管理透明化,有效提升办公效率,以工会高质量发展推动公司高水平持续发展。全文转载如下:
贵州省公路工程集团有限公司工会构建与工会服务相适应的数字化准入点,逐步实现工会工作办公无纸化、会议视频化、宣传网络化、资料数字化、学习信息化、民主管理透明化,有效提升办公效率。一是搭建数字化建设平台。搭建数字化工会线上框架,将工会组织建设、品牌建设、特色活动、获奖情况、劳模风采等方面的相关信息进行收集,通过企业展馆进行宣传、展示,按照“一次采集、多方多次使用”的原则,实现数据资源共建共创共享,提高宣传效率与传播效率,大幅减轻工会台账整理工作,为实现工会精细化管理奠定基础。
数字化平台
二是网上学习培训。通过各类App开展线上学习,筑牢与新时代共同奋斗目标相适应的思想政治根基。
三是建设电子化职工书屋。职工书屋的“云上有声图书馆”提供海量有声书,可以下载图文、视频、音频等数字资源;有声阅读服务累计时长超过10万小时、35万集,实现图书自由借阅。
云上有声图书馆
四是开展网络创新交流。开展“微创新”大赛,通过网络投票,对公司创新创效项目进行推广、交流,让更多的职工参与到创新创效活动中。
微创新网络投票
五是强化网上民主管理。通过网络发布公司发展的相关信息,对涉及人财物的相关决策事项进行公开、公示。使信息公开更便捷、更透明,充分保障职工群众的知情权、监督权。
网上信息公开